Selves kártyák témák

This Can Be Secondary Heading

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud.

Service One

Lorem ipsum dolor sit amet, consec tetur adipis cing elit.

Service Two

Lorem ipsum dolor sit amet, consec tetur adipis cing elit.

Service Three

Lorem ipsum dolor sit amet, consec tetur adipis cing elit.

Service Four

Lorem ipsum dolor sit amet, consec tetur adipis cing elit.

Lépj ki a Mátrixból: Fejleszd a soft skilljeidet a Selves Csapatépítővel

Készen állsz egy izgalmas kalandra, ami nem csak fejleszt, de szórakoztat is?

Akkor a Selves Csapatépítő tökéletes választás számodra.

A Selves Csapatépítő egy egyedülálló program, amely kifejezetten nektek készült, hogy segítsen túllépni a technikai tudás korlátain és kihozni a maximumot magatokból és a csapatodból.

IT szakembereknek és vezetőknek lett fejlesztve, akik felismerik a soft skill-ek fontosságát a hatékonysághoz és a sikerhez.

Ez sokkal több, mint egy átlagos csapatépítő játék, itt nem a kódsorok és a hibaelhárítás kerülnek a középpontba, hanem a hatékony kommunikáció, a problémamegoldás, a csapatmunka és az érzelmi intelligencia fejlesztése. Ez egy olyan transzformatív élmény, amely segít kibontakoztatni a teljes potenciálodat, kihozni a legjobbat magadból és a csapatodból.

Megtanulhatod, hogyan:

  • Fejleszd a kommunikációs, együttműködési és problémamegoldó képességeidet
  • Navigálj magabiztosabban a munkahelyi kihívások tengerén
  • Építs erős és tartós csapatkapcsolatokat
  • Motiváld magad és másokat
  • Kezeld a stresszt és a kihívásokat
  • Gondolkodj kreatívan és innovatívan

 

A program előnyei

Neked, mint résztvevőnek: 

  • A játék élménye által kapcsolódhatsz a csapattagokkal (bonding)
  • Segít a csoport tagjainak mélyebben megismerni egymást
  • A saját helyed, szereped, kapcsolataid és értéked megértése, felfedezése a csapaton belül 
  • Bizalom kiépítése, erősítése csapaton belül
  • Egyéni és csapatszintű fejlődés

A program maga:

  • Praktikus
  • Szórakoztató, vidám, oldott handgulat
  • Könnyed, egyszerű
  • Hatékony 
  • Önismereti utazás (önreflexió)

 

HR munkatársként, vezetőként:

  • Remek jégtörő már összeszokott csoporttagoknak és teljesen új emberek számára is, hozzájárulhat egy csapaton belüli konfliktus feltárásához is
  • Mélyebb betekintést nyújt arról, hogyan tudnak egyéni szinten a csapattagok hatékonyan dolgozni: mi motiválja őket (belső+külső), mivel növelhető az elköteleződésük, mi szükséges a well-beinghez 
  • Segít rálátni a csapat dinamikájára
  • Csoportkohézió erősítése, fejlesztése

Zölder Renáza

Fézler Georgina

Scroll to Top