Erőforrás coaching.

Az erőforrás: minden olyan belső vagy külső tényező, ami segít stabilabbá, tisztábbá, energikusabbá, szabályozottabbá vagy cselekvőképesebbé válni.

A coaching lépései

003

Megterhelő élethelyzetek feltárása

Mi zajlik benned valójában?

Az első lépés annak felismerése, hogy mi meríti az energiádat, milyen minták ismétlődnek az életedben, és hol csúszol át automata üzemmódba. A feltárás során nem „megjavítani” akarunk, hanem tisztábban látni a belső működésedet, terheléseidet és elakadásaidat. Sokszor már az is erőforrás, amikor végre nevén tudsz nevezni valamit.

Olvass példákat →

gina03

Erőforrások feltárása

Belső stabilitási pontok

Ebben a szakaszban feltérképezzük, kik azok az emberek, mik azok a tevékenységek, rutinok, terek vagy belső minőségek, amelyek valóban töltenek és stabilizálnak. Nem minden kikapcsolódás regenerál, ezért fontos különválasztani az ingerkeresést és elkerülést a valódi erőforrásoktól. A cél, hogy felismerd, mi segít visszakapcsolódni önmagadhoz.

Olvass példákat →

gina

Erőforrások aktiválása

Az erőforrások önmagukban még nem változtatják meg életed, akkor kezdenek működni, amikor tudatosan helyet kapnak a mindennapokban. Ebben a folyamatban apró, reális és fenntartható szokásokat építünk, amelyek segítenek stabilabban működni a megterhelő helyzetekben is. A cél nem a tökéletes egyensúly, hanem a nagyobb belső rugalmasság és jelenlét.

Olvass példákat →

4 x 60 perc

Coaching alkalmak

4 összefoglaló

Emailen minden alkalom után

20 000 Ft

Alkalmak díja

c20ccdaa 2adf 448c 85a2 2ba5ae2830b9

Mi vár rád a jelentkezés után!

Jelentkezz

Ez a 4 alkalmas folyamat azoknak szól, akik úgy érzik, mentálisan és érzelmileg túlingereltek, szétszórtak vagy elvesztették a kapcsolatot a saját erőforrásaikkal.

A heti rendszerességű online vagy offline alkalmak során közösen feltárjuk, mi merít le valójában, mik azok a belső és külső erőforrások, amelyek valóban stabilizálnak és töltenek, majd elkezdjük ezeket tudatosan visszaépíteni a mindennapokba.

A folyamat nem ér véget az ülések után: az alkalmak között online kapcsolattartás segíti a reflektálást és a haladást, valamint minden találkozó után 24 órán belül személyes emlékeztető és összefoglaló email érkezik, hogy a felismerések ne csak „jó gondolatok” maradjanak, hanem valódi belső változássá tudjanak válni.